- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Giáo trình Quản trị nhân lực (2010): Phần 1
Phần 1 cuốn giáo trình "Quản trị nhân lực" do ThS. Nguyễn Vân Điềm và PGS.TS. Nguyễn Ngọc Quân biên soạn cung cấp cho người đọc các nội dung: Vai trò của quản trị nhân lực trong các tổ chuwscm sự phân chia trách nhiệm quản lý nguồn nhân lực trong tổ chức, thiết kế và phân tích công việc, kế hoạch hóa nguồn nhân lực, tuyển mộ và tuyển chọn nhân...
170 p stu 21/06/2024 2 0
Từ khóa: Giáo trình Quản trị nhân lực, Quản trị nhân lực, Phát triển nguồn nhân lực, Đánh giá thực hiện công việc, Phân tích công việc, Kế hoạch hóa nguồn nhân lực
Bài giảng Quản trị nhân lực căn bản - Chương 3: Phân tích công việc (Chương trình Sau đại học)
Bài giảng Quản trị nhân lực căn bản - Chương 3: Phân tích công việc. Chương này cung cấp cho học viên những nội dung về: công việc và chức danh công việc; khái niệm và vai trò của phân tích công việc; sản phẩm của phân tích công việc; quy trình phân tích công việc;... Mời các bạn cùng tham khảo!
12 p stu 19/06/2023 15 0
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nhân lực căn bản, Quản trị nhân lực căn bản, Phân tích công việc, Quy trình phân tích công việc, Thiết kế công việc, Hiệu suất công việc
Bài giảng Quản trị nhân lực: Chương 2.1 - Phân tích và thiết kế công việc
Bài giảng "Quản trị nhân lực: Chương 2.1 - Phân tích và thiết kế công việc" được biên soạn với các nội dung chính sau: Khái niệm và vai trò của hoạch định nguồn nhân lực; Quy trình hoạch định nguồn nhân lực; Lập kế hoạch người kế nhiệm. Mời các bạn cũng tham khảo bài giảng tại đây!
26 p stu 28/02/2023 27 0
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nhân lực, Quản trị nhân lực, Phân tích và thiết kế công việc, Hoạch định nguồn nhân lực, Quy trình hoạch định nguồn nhân lực, Lập kế hoạch người kế nhiệm
Đăng nhập
Bộ sưu tập nổi bật